眼下，越来越多的企业采用“直播带岗”的形式开展招聘活动，甚至一些企业主主动走到镜头前，一边讲解一边带着观众“云参观”，让直播间的求职者们对企业有了更直观的感受。

“今天的直播带岗带您走进宽甸一家环保设备生产企业，有对企业提供的就业岗位感兴趣的小伙伴跟我们联系吧！”日前，“丹东就业”抖音直播间刚发布新一期就业岗位信息，就立即引起了网友“小秋”的关注。“小秋”是“丹东就业”抖音直播间的一位“老粉”。一次机缘巧合的机会，他关注了“丹东就业”，经常在直播间与主播互动。

“直播带岗降低了求职者的求职成本。”对于“小秋”而言，打开手机观看直播，就能足不出户获得大量的招聘信息。“对于我们企业而言，直播带岗能扩大招聘范围，大大节约企业的成本。”一家企业负责人孙女士表示，直播带岗以“云端”招聘的形式打破了时间和地域限制，让求职者们全面了解企业信息，拓宽招聘覆盖面。

2022年，丹东市正式开通“丹东就业”抖音直播带岗平台，每月都会有一位属地人社部门领导走进“丹东就业”直播间推政策、带岗位。截至今年10月，“丹东就业”抖音直播间开展直播带岗活动33场，其中各属地人社部门领导进直播间11场，累计参与企业1138家，招聘岗位25271个，招聘人数20165人，累计观看524285余次，提供现场对接服务6458余次。

记者：王玉